堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)

　　近日，云南省委組織部印發(fā)了《關(guān)于發(fā)起駐村扶貧“總攻戰(zhàn)”決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的通知》，強(qiáng)調(diào)各級各相關(guān)部門要認(rèn)真貫徹黨中央、省委決策部署，進(jìn)一步推動全省駐村工作隊員切實扛起打贏脫貧攻堅戰(zhàn)政治責(zé)任，集中兵力向最后的貧困堡壘發(fā)起總攻，確保云南省高質(zhì)量全面完成脫貧攻堅任務(wù)，與全國同步全面建成小康社會。

　　《通知》要求，全體駐村工作隊員要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作的重要論述和在云南考察時的重要指示精神，充分認(rèn)識“脫貧攻堅是必須完成的政治任務(wù)”，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命感做好駐村幫扶工作。各級黨委組織部、駐村工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)和派出單位要廣泛開展談心談話。各級派出單位主要負(fù)責(zé)同志每季度至少到定點幫扶的地方開展1次實地調(diào)研走訪，了解掌握本單位選派的工作隊員工作情況，促進(jìn)工作隊員繼續(xù)堅守崗位、堅持標(biāo)準(zhǔn)、扎實工作。

　　《通知》明確，要始終保持攻堅態(tài)勢，堅決做到駐村幫扶力量不減、盡銳出戰(zhàn)，現(xiàn)任駐村工作隊員在脫貧攻堅期內(nèi)保持相對穩(wěn)定，不再集中調(diào)整輪換；要嚴(yán)格日常管理，確保工作隊員在崗在位在狀態(tài)，對不在崗、不履職、不盡責(zé)的駐村工作隊員，按照相關(guān)規(guī)定給予召回處理，并追究派出單位責(zé)任；要聚焦解決“兩不愁三保障”突出問題和脫貧攻堅重點任務(wù)，加強(qiáng)駐村工作隊員的教育培訓(xùn)，提高脫貧攻堅實戰(zhàn)能力；要組織工作隊員深入開展政策再學(xué)習(xí)、村情再了解、民情再熟悉、貧情再研判，定期開展組織“大走訪”活動，推動問題整改見底清零。

　　《通知》要求，全體駐村工作隊員要協(xié)助指導(dǎo)抓好基層黨組織達(dá)標(biāo)創(chuàng)建、整頓軟弱渙散基層黨組織和“村（社區(qū)）干部能力素質(zhì)和學(xué)歷水平提升行動”“青年人才黨支部”建設(shè)等工作，打造堅強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘；要聚焦重點任務(wù),積極推動提高產(chǎn)業(yè)扶貧組織化程度、就業(yè)扶貧組織化程度和易地扶貧搬遷組織化程度。

　　《通知》還提出，要嚴(yán)格落實關(guān)心愛護(hù)脫貧攻堅一線干部的通知要求，圍繞待遇保障、人文關(guān)懷、正向激勵、培養(yǎng)使用、撫恤救助5個方面加大關(guān)心關(guān)愛力度，做好全覆蓋體檢和緊急醫(yī)療救治工作。各級黨委組織部要注意在脫貧攻堅一線考察識別干部，對脫貧攻堅一線實績突出、群眾公認(rèn)的干部，在提拔使用、職級晉升、公務(wù)員遴選、職稱評聘時優(yōu)先考慮。

　　據(jù)了解，目前云南省各級各部門選派的駐村工作隊員共有3.5萬名。2019年，各級組織部門對駐村工作隊員進(jìn)行了全覆蓋培訓(xùn)輪訓(xùn)，每季度舉行一次駐村工作隊員大講堂，切實提高其實戰(zhàn)能力；建立了省級黨費(fèi)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)保障庫，對因公犧牲的黨員、干部家庭進(jìn)行幫扶，對2016年以來在脫貧攻堅一線因公犧牲、受傷和患重病的駐村工作隊員進(jìn)行了全覆蓋走訪慰問，并為全體駐村扶貧隊員協(xié)調(diào)捐贈了總保額185億元的意外傷害保險。同時，召回了不勝任、不履職、不盡責(zé)的35名駐村工作隊員，并對本人、派出單位和管理部門進(jìn)行了追責(zé)。